Møtet tok for seg sentrale temaer knyttet til kvinnehelse og arbeidsmiljø, med spennende foredrag fra Bergens forskere tilknyttet KLAR og Driv: Inger Haukenes, Silje Mæland, Anita Silden Prante og Anette Fagertun. Blant høydepunktene var:

  • Kjønnsperspektiv i arbeidslivet: Hvordan kjønnsforskjeller påvirker karrieremuligheter og arbeidsvilkår.
  • Overgangsalderens utfordringer: Forskning om hvordan overgangsalderen påvirker kvinner i arbeidslivet, og hva arbeidsplasser kan gjøre for å støtte dem.
  • Kjønnsforskjeller i sykefravær: En kritisk refleksjon over nasjonale data som viser ulike mønstre i sykefravær mellom kvinner og menn.
  • KLAR-prosjektet: Presentasjon av dette unike samarbeidsprosjektet som arbeider for bedre kvinnehelse i arbeidslivet.
  • Internasjonale anbefalinger: Hvordan organisasjoner og ledere kan tilpasse seg behovene til kvinner i overgangsalderen, basert på globale retningslinjer.

 

Nina Grytten Torkildsen fra Driv orienterte om senterets arbeid og understreket viktigheten av å integrere kvinnehelseperspektivet i alle livsfaser. Samlingen var en viktig påminnelse om at kvinnehelse ikke bare er et individuelt ansvar, men noe hele organisasjoner må ta på alvor.