Publications
Lecture
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2024). Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD). (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2024). Panelsamtale om åpenhetslovens effekt. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2024). Minoritetsvern i aksjeselskapsretten - Med hovedvekt på innløsning. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2024). Le Compromis: Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD). (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2024). Human Rights Due Diligence ved kjøp av virksomhet- særlig om fusjon. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2024). Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD). (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2023). Aksjonæravtaler- rettsvirkninger, ugyldighet og mislighold. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2023). Menneskerettigheter i tekstilindustrien - 10 år etter Rana Plaza. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad; Lunde, Tore (2023). Åpenhetsloven - Styrets plikter og ansvar. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2023). Rettslig regulering av virksomheters bærekraftsansvar. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2023). Styremedlemmers informasjonsansvar overfor investorer ved kapitalutvidelser i aksjeselskap. (external link)
- Alfsen, Harald; Tjelflaat, Line Gjerstad (2023). Rett på sak: Åpenhetsloven. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2022). EUs direktivforslag om tilbørlig aktsomhet for bærekraft for foretak - sanksjonsregime. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2022). Panelsamtale om åpenhetsloven. (external link)
Academic lecture
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2024). The Norwegian Transparence Act and Corporate Sustainability Due Diligence Directive (CSDDD): Balancing Ambition and Practicality. (external link)
- Bernaz, Nadia; Morfea, Chiara; Tjelflaat, Line Gjerstad (2024). International Implications of the Proposed EU Corporate Sustainability Due Diligence Directive. (external link)
- Muscaritoli, Federica; Tjelflaat, Line Gjerstad; Morfea, Chiara (2024). Green Public Procurement discourses. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2023). Morselskapet erstatningsansvar for alvorlige integritetskrenkelser i konsern- en analyse av selskapsoverskridende systemkravs betydning for culpanormen. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2023). Corporate Group Liability and the impact of Human Rights Due Diligence (HRDD). (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2023). Corporate Group Liability and the impact of Human Rights Due Diligence (HRDD). (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2023). Nordisk selskapsrett. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2023). Lovvalgsreglenes betydning for erstatningsreglenes anvendelighet ved skader som involverer menneskerettighetskrenkelser i konsern. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2023). Rettslig regulering av virksomheters bærekraftsansvar - samspill mellom privatrett og offentlig rett. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2022). Foreign Direct Liability for group torts in a Norwegian perspective. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2022). Erstatningsansvar i konsern der skaden skyldes negativ påvirkning på menneskerettigheter. (external link)
Academic article
Article in business/trade/industry journal
Popular scientific article
Feature article
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2023). Åpenhetslovens krav til norske styremedlemmer. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2022). EUs forslag til direktiv for virksomheters aktsomhetsvurderinger for menneskerettigheter, klima og miljø – ett skritt frem og to tilbake eller et sidesprang?. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2022). Når selskaper krenker menneskerettigheter og skader miljøet – Europakommisjonens nye direktivforslag om næringslivets bærekraftsansvar. (external link)
- Tjelflaat, Line Gjerstad (2022). Åpenhetsloven + mulig EU-importforbud = norsk konkurransefordel?. (external link)
Projects
Den overordnede problemstillingen i prosjektet er om – og eventuelt på hvilke betingelser – norske selskaper kan holdes erstatningsansvarlig i tilfeller hvor et utenlandsk datterselskap eller en leverandør/annen forretningsforbindelse er involvert i virksomhetsrelaterte menneskerettighetskrenkelser som resulterer i alvorlig personskade.
Det klare utgangspunktet er at et selskap bare er ansvarlig for sine egne handlinger og unnlatelser. Prinsippet om rettsubjektivitet og ansvarsbegrensningen i aksjeselskapsretten står sterkt i norsk rett og et erstatningsansvar for andre aktørers skadevoldende handlinger krever et særlig grunnlag. Samtidig er det økt fokus på selskapers rolle for å bekjempe alvorlige samfunnsproblemer både nasjonalt og globalt. Mange av de mest alvorlige krenkelser av mennesker involverer globale verdikjeder – ofte ledet av vestlige selskaper. Eksempelvis er alvorlige sikkerhetsmangler på arbeidsplasser, tvangsarbeid, slaveri, barnearbeid og alvorlig forurensning normalt nært knyttet til næringsvirksomhet. I praksis vil norske selskapers involvering i denne type skader normalt skje gjennom datterselskaper, leverandører eller andre forretningsforbindelser. Selv om ansvaret for å sikre befolkningen grunnleggende rettigheter etter menneskerettighetskonvensjonene påligger den enkelte stat, mangler flere av verdens stater evne eller vilje til å iverksette adekvate beskyttelsestiltak.
Denne utfordringen har ført til økt fokus på selskapers ansvar for å respektere grunnleggende menneskerettigheter, også utenfor sin egen virksomhet. I 2011 ble FNs veiledende prinsipper for næringsliv og menneskerettigheter enstemmig vedtatt. Prinsippene bygger på tre pilarer hvor den første pilaren omhandler statens ansvar for å sikre menneskerettighetene, den andre pilaren omhandler selskapers ansvar for å respektere menneskerettighetene og den tredje pilaren omhandler ofre for virksomhetsrelaterte menneskerettighetskrenkelsers adgang til gjenoppretting. Prinsippene er veiledende og innebærer i seg selv ingen rettslige forpliktelser, men har i løpet av kort tid blitt den rådende standard for næringslivet. Selv om vi i norsk rett i dag ikke har bindende regler for selskapers ansvar for å respektere menneskerettighetene, er en klar forventning om at dette gjøres.
Hovedformålet med prosjektet
Hovedformålet er å studere ulike ansvarsgrunnlag i norsk rett for å studere hvorvidt det er grunnlag for erstatningsansvar for norske selskaper for andre aktørers virksomhetsrelaterte menneskerettighetskrenkelser. Et slikt ansvar kan tenkes med grunnlag i medvirkningsansvar basert på alminnelig skyldansvar eller på ulike identifikasjonsgrunnlag. Uavhengig av hvilket grunnlag er eventuelt ansvar søkes i, er det særlig to forhold som gjør ansvar i denne type saker utfordrende.
Det første er hvilken tilknytning som kreves mellom det norske selskapet og den utenlandske aktørens virksomhet for å begrunne erstatningsansvar. Det andre er hvilke normative forventinger som stilles til et norsk selskap for å redusere risikoen for andre aktørers virksomhetsrelaterte menneskerettighetskrenkelser?
Prosjektet tar utgangspunkt i alminnelige norske erstatningsrettslige og selskapsrettslige prinsipper. Forholdet til folkeretten er et av de tema som vil undersøkes nærmere gjennom prosjektet. Jeg vil også se nærmere på hvordan denne type søksmål er løst denne typen saker er løst i de europeiske land som har hatt saker av denne typen til behandling i domstolene.